労働法・労働保険

労働条件明示と無期転換

東海地方の田舎町で【コンサルタント事務所】を運営している元りく社労士です。令和6年4月から労働条件明示のルールが変更になり、該当の労働者を雇用している事業所においては注意が必要になります。 さて、今回は労働条件の明示について以下の3点にまと...
開業記録

2023年の振り返りと2024年の目標

あけましておめでとうございます。東海地方の田舎町で【コンサルタント事務所】を運営している元りく社労士です。「一年の計は元旦にあり」と言いますが、皆さまは目標を立てましたでしょうか。 さて、今回は年初らしく昨年の振り返りと今年の目標を以下の3...
労働法・労働保険

人材不足とキャリアアップ助成金

東海地方の田舎町で【コンサルタント事務所】を運営している元りく社労士です。最近の相談の中でも人手不足に悩まれている経営者様が相変わらず多いなと感じます。 さて、今回は人手不足の解消につながるかもしれないキャリアアップ助成金を以下の3点にまと...
営業支援

リクルート生活と得られたもの

東海地方の田舎町で【コンサルタント事務所】を運営している元りく社労士です。ブログタイトルの通り以前はリクルートに勤めていた訳ですが、非常に多くの経験や知識を得ることができました。 さて、今回はリクルートでの経験と得られたものを以下の3点にま...
社会保険

年収の壁と助成金

東海地方の田舎町で【コンサルタント事務所】を運営している元りく社労士です。定期的に話題に上がる年収の壁ですが、少し前に相談があったためまとめておきたいと思います。 さて、今回は年収の壁について以下の3点にまとめました。 年収の壁と言われるも...
営業支援

SNS運用と労務管理

東海地方の田舎町で【コンサルタント事務所】を運営している元りく社労士です。SNSの利用者は多くおり事業をしていく上でもプラスに働きますが、利用方法を間違えるとマイナスになってしまうこともあり注意が必要です。 さて、今回はそんなSNSと労務管...
社会保険

被保険者と被扶養者

東海地方の田舎町で【コンサルタント事務所】を運営している元りく社労士です。年金や健康保険の制度には保険者、被保険者、被扶養者などの聞きなれないワードがよく出てきます。 さて、今回は被保険者と被扶養者の関係について以下の3点にまとめました。 ...
資格試験

社労士とダブルライセンス

東海地方の田舎町で【コンサルタント事務所】を運営している元りく社労士です。先日、行政書士試験がありました。受験された皆さま、本当にお疲れ様でした。そんな行政書士ですが、ダブルライセンスが多い資格でもあります。 さて、今回はそんなダブルライセ...
営業支援

ホットペッパーとサロンボード

東海地方の田舎町で【コンサルタント事務所】を運営している元りく社労士です。リクルートに在籍中は、毎日ホットペッパービューティとサロンボードを見ていました。実は使いこなせていないサロンが多いのが残念な点でもあります。 さて、今回はサロンボード...
開業記録

持続化補助金とその使い道

東海地方の田舎町で【コンサルタント事務所】を運営している元りく社労士です。先日、持続化補助金の採択について書きましたが、今回は使い道について書いてみたいと思います。 さて、今回は持続化補助金でできることを以下の3点にまとめました。 広報費 ...